免费发布
华夏企业网 » 广告服务 » 专业代缴社保,中山社保挂靠,中山社保外包,代办代理中山社保

专业代缴社保,中山社保挂靠,中山社保外包,代办代理中山社保

  • 供应商:广州骏伯人力资源有限公司广西分公司 [进入公司网站]
  • 所在地:广东
  • 价格:40.00元/个
  • 更新时间:2020-08-15 12:16
  • 18814119761| 020-38023738-8806
  • 联系人:钟小姐(女士)  (来电时请说是从华夏企业网看到我的)
  •  

专业代缴社保,中山社保挂靠,中山社保外包,代办代理中山社保,代缴中山五险一金,中山劳务派遣公司,中山个税申报公司

骏伯公司可为企业、公司、个体户、自由职业者、办事处及代表处办理社保、公积金、申报个税、劳务派遣等人事外包业务,有需求请致电钟小姐18814119761(微信同号)详聊!

保安认工伤事故要找“东家”,法院否认双重劳动关系!

“可以认定杨某既不属于企业停薪留职人员、未达到法定退休年龄的内退人员、下岗待岗人员以及企业经营性停产放长假人员,也不属于非全日制用工的劳动者,不具备法律规定的可以再与其他用人单位建立劳动关系的主体资格,故杨某与某安保公司之间建立的并非劳动关系。”日前,新疆维吾尔自治区博尔塔拉蒙古自治州中级人民法院,驳回再审请求,维持原判。

  2017年7月,杨某被某物业公司招用为保安,未签订劳动合同。同年10月26日,杨某工作期间因违反公司制度,物业公司于2018年1月8日对其作出停职待岗、留岗查看的决定,并扣发杨某工资共计3787元。

  2017年10月,杨某在未与某物业公司解除劳动关系的情形下,进入某安保公司从事保安工作,同年11月27日被某安保公司派至某学院担任保安。2018年4月8日,杨某在某学院的厕所内晕倒后死亡。

  2017年11月1日,某安保公司与某学院签订了安保服务合同及补充协议,合同期限为一年,约定某安保公司为某学院提供保安服务,每人安保服务费为3500元/月。并约定某安保公司派遣的工作人员在某学院处工作期间发生工伤事故,某安保公司有义务按《工伤保险条例》的规定进行处理。

  本案主审法官介绍,本案争议焦点在于杨某与某安保公司是否存在劳动关系。同一时期一个人原则上只能与一个用人单位建立劳动关系,除非劳动者属于企业停薪留职人员、未达到退休年龄的内退人员、下岗待岗人员和企业经营性停产放长假人员或不定时工作制、非全日制用工、业余时间兼职等情况所形成的双重劳动人事关系。

本案中,杨某既不属于企业停薪留职人员、未达到法定退休年龄的内退人员、下岗待岗人员以及企业经营性停产放长假人员,也不属于非全日制用工的劳动者,不具备法律规定的可以再与其他用人单位建立劳动关系的主体资格,故杨某与某安保公司之间建立的并非劳动关系。

由于疫情的影响,国务院在今年的2月到6月份,针对中小微企业在社保中的养老、失业和工伤险可享受减免政策、大企业享受减半的政策,此次红利政策有5个月,国家希望帮助企业在这一方面减少用人成本,尽早购买可尽早享受,对于企业来说也是难得的机会,有需要的企业可联系咨询!

如果贵司是以下情况,请联系我:

1、公司分公司、办事处,投保在总公司,员工享受不方便,满意度低,离职率高;

2、公司小,人员专业性不够,人员成本高;

3、公司大,公司人力资源部门人员需要经常往返社保局,办理每月的增减员手续,社保基数的申报,还必须经常留意国家的社保政策以及相关规定,否则不但没能正常操作,又浪费了时间与精力。

4、公司刚成立,没有社保账户,没有人手办理。

我司介绍:

骏伯人力资源有限公司(总部)成立于2003年.至今已有16年的Hr行业经验!骏伯立足于广东辐射全国.截止目前全国均有300多个操作网点,直属分公司覆盖广东21地市以及北上广深!包括位列世界500强的知名公司。

我司专注于社保公积金、劳务派遣、代发工资、猎聘等人事外包工作;专业的人做专业的事,骏伯公司为企业及个人解答各种社保疑虑问题,有需要请致电!

咨询方式: 18814119761钟小姐(微信同号)  

地址:中山市石歧区东明路28号6楼602室

也不满意?产品主动找你!